分分11选5

                                                                          分分11选5

                                                                          来源:分分11选5
                                                                          发稿时间:2020-07-08 23:07:45

                                                                          除了上述可能,特朗普政府近期对美国全球媒体署下属机构的“大清洗”,也令人对此次签证事件产生怀疑。

                                                                          NPR称,受签证影响的外国记者,其语言能力尤其被重视,因为这对“美国之音”的任务“至关重要”。一名不愿透露姓名的“美国之音”记者称,一些不得不回国的记者可能会面临“敌视美国政权”的影响。

                                                                          【环球时报-环球网报道】2020年7月9日,外交部发言人赵立坚主持例行记者会,部分内容如下。

                                                                          答:美方官员有关谈话以及他提到的美国《2018国防战略报告》充满冷战思维和零和博弈过时观念,渲染大国战略竞争,与时代潮流格格不入。犯了根本性的错误,中方的对美政策是一贯、明确的。我们致力于同美方共同努力,实现不冲突不对抗、相互尊重、合作共赢。同时,我们坚定捍卫国家主权、安全、发展利益。中方敦促美方摒弃冷战思维和意识形态偏见,正确看待21世纪的世界和中美关系,同中方相向而行,推动两国关系沿着协调、合作、稳定的轨道向前发展。【文/观察者网 王恺雯】在被白宫批评“吃饭砸锅”、替中国“宣传”后,美国政府喉舌“美国之音”(VOA)的上级主管部门美国全球媒体署(USAGM)上月迎来新任首席执行官迈克尔·帕克(Michael Pack)。后者甫一上任,“美国之音”高层就迎来一轮“大清洗”。现在,“美国之音”的外籍记者也危险了。

                                                                          问:美国防部网站7日发布国防部长埃斯珀关于美国防战略实施成果的谈话,称中国和俄罗斯是美首要战略竞争对手,美成立了中国战略团队,要求美国防大学将50%的课程内容聚焦中国。中方对此有何评论?

                                                                          而根据《华盛顿邮报》的说法,帕克迄今为止一直无视“美国之音”要求延长其外国记者签证的要求。

                                                                          《华盛顿邮报》指出,约有100名“美国之音”员工是外国人,他们在华盛顿为该机构工作,用包括普通话、波斯语在内的47种语言报道“美国之音”的新闻。由于不是美国公民,他们的签证必须定期续签,而本月就有一批签证到期,故此举在外国员工中引发恐慌,也威胁到“美国之音”诸多非英语节目的制作。

                                                                          其中脸书、Line、Snapchat、Instagram、Tumblr等软件也都在禁止之列。

                                                                          美国国家公共广播电台(NPR)7月9日援引三名知情人士的话说,在“美国之音”工作的外国记者,一旦其签证到期,将不会被延长。知情人士表示,帕克已表现出他将不再批准签证延期的姿态。

                                                                          《纽约时报》援引的美国全球媒体署声明称,该机构正在对持有J-1签证的员工进行全面评估,此举旨在“改善机构管理和保护美国国家安全”,要做到这一点,就“必须确保招聘部门和人事操作没有被滥用。”